燈塔-黨建在線
2025年以來，濟南市章丘區(qū)深入貫徹落實《2024—2028年全國黨員教育培訓工作規(guī)劃》精神，緊密結(jié)合區(qū)域黨員隊伍結(jié)構與能力提升需求，以精準化為導向，系統(tǒng)構建并運行“計劃—實施—督導”全鏈條管理機制，著力推動黨員教育培訓從注重“有形覆蓋”向追求“有效覆蓋”深度轉(zhuǎn)變，確保培訓工作落地生根、取得扎實成效。
精準“育苗”，規(guī)劃先行強基礎
章丘區(qū)牢固樹立“按需施教、靶向發(fā)力”理念，指導各區(qū)管黨工委嚴格對標《規(guī)劃》要求與年度重點任務，科學制定黨員教育培訓年度計劃。明確各班次的培訓時間、對象、核心課程及學時要求，確保黨員參訓率和累計學時雙達標、雙提升。全區(qū)系統(tǒng)整合政治理論、業(yè)務技能、實踐能力三大課程模塊，緊密圍繞區(qū)域發(fā)展重心細化班次類型，全年共規(guī)劃班次295個，并根據(jù)實際需要適時增設計劃外班次。一方面，堅守政治培訓主責，開設以黨章黨規(guī)、黨的創(chuàng)新理論為重點的“必修課”，強化理論武裝；另一方面，聚焦鄉(xiāng)村振興、基層治理、經(jīng)濟發(fā)展等領域，精準設置產(chǎn)業(yè)發(fā)展、實用技術等“專題班”，滿足多樣化需求。培訓覆蓋農(nóng)村、社區(qū)、機關、事業(yè)單位、國有企業(yè)、新經(jīng)濟組織等各領域黨員，積極采用“線下集中＋線上拓展”“系統(tǒng)授課＋分段實訓”等靈活方式，有效避免“大水漫灌”和“一刀切”。截至11月，已舉辦培訓1300余期，覆蓋黨員4.8萬余人次，累計培訓達14萬人次，實現(xiàn)供需精準匹配。
分類“滴灌”，按需施教促成長
針對黨員行業(yè)分布廣、群體差異大的特點，章丘區(qū)全面推行“分層分類、精準滴灌”培訓模式。對黨員領導干部，側(cè)重提升政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力以及戰(zhàn)略思維、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，通過高端講座、深度研討、案例教學等形式系統(tǒng)培養(yǎng)；對機關黨員，重點圍繞履職能力與服務水平，開展業(yè)務能手經(jīng)驗分享、跨部門實踐交流等活動；對農(nóng)村（社區(qū)）黨員，突出實用技能和致富帶富能力，邀請農(nóng)業(yè)專家、本土能手現(xiàn)場示范，傳授種植養(yǎng)殖、電商運營等技能；對“兩新”組織黨員，則緊扣生產(chǎn)經(jīng)營實際，開展惠企政策、安全生產(chǎn)、技術創(chuàng)新等專題輔導。同時，大力整合優(yōu)質(zhì)師資，建強215人師資庫，深入挖掘本地紅色資源和實踐案例，編纂特色教材，開發(fā)21門特色課程，并依托《章丘區(qū)黨員干部教育現(xiàn)場教學地圖》，構建起立體化、場景化的教學資源體系，確保各類黨員學得解渴、學以致用。
全程“質(zhì)檢”，閉環(huán)督導保成效
為防止培訓流于形式，章丘區(qū)建立健全“全流程覆蓋、常態(tài)化運行”的督導反饋機制，以精準督導壓實責任、提升質(zhì)量。培訓前，各黨（工）委制定的計劃須報區(qū)委組織部黨員教育中心審核，嚴把課程針對性、師資專業(yè)性、安排合理性等關鍵環(huán)節(jié)，對照《規(guī)劃》與區(qū)域?qū)嶋H提出修改意見，審核通過后方可實施。培訓中，采取隨機聽課、抽樣檢查、現(xiàn)場核驗等方式，直插培訓一線，督查課堂紀律、到課率、內(nèi)容契合度、教學互動等情況，確保計劃嚴格執(zhí)行，全年開展現(xiàn)場督導80余次。培訓后端，每季度對各黨（工）委的學員簽到率、黨員覆蓋率等指標進行統(tǒng)計與分析，結(jié)果全區(qū)通報，并對參訓率偏低、進度滯后、組織不力的5個單位開展重點督導。通過構建“計劃審核—過程實施—動態(tài)督導—問題整改”工作閉環(huán)，實現(xiàn)黨員教育培訓全程可控、動態(tài)優(yōu)化、質(zhì)效提升。（中共濟南市章丘區(qū)委組織部）
責編：
審核：徐榕悅
責編：徐榕悅